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歷時(shí)近一年的“交控組工干部能力大提升”系列培訓(xùn)于11月24日?qǐng)A滿收官，本次大提升通過學(xué)習(xí)積分、測(cè)評(píng)、考試等手段，經(jīng)過層層選拔，最終推薦產(chǎn)生優(yōu)秀組織獎(jiǎng)（單位）7個(gè)，優(yōu)秀組工干部30名。集團(tuán)公司專職黨委副書記劉宏武出席開班儀式和總結(jié)表彰大會(huì)。

在總結(jié)表彰大會(huì)上，劉宏武肯定了集團(tuán)公司各級(jí)黨組織、組工干部對(duì)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展作出的貢獻(xiàn)，同時(shí)對(duì)組工干部隊(duì)伍提出三點(diǎn)要求：一要提高思想認(rèn)識(shí)，不斷強(qiáng)化政治理論武裝。要對(duì)黨忠誠，做政治堅(jiān)定的組工干部，自覺加強(qiáng)理論武裝，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、習(xí)近平總書記考察調(diào)研山西重要指示精神，堅(jiān)持用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。二要鞏固大提升成果，扎實(shí)推進(jìn)工作落地見效。要緊緊圍繞健全全面從嚴(yán)治黨體系，落實(shí)全的要求、嚴(yán)的基調(diào)、治的理念，著力固根基、揚(yáng)優(yōu)勢(shì)、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)，著力健全上下貫通、執(zhí)行有力的組織體系，持續(xù)深化模范部門和過硬隊(duì)伍建設(shè)，推動(dòng)新時(shí)代新征程組織工作不斷開創(chuàng)新局面。三要加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，永葆奉公廉潔政治本色。要堅(jiān)持講規(guī)矩、守原則，自覺做到從嚴(yán)要求自己、從嚴(yán)管好自己，不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)，始終保持政治定力和正派作風(fēng)，做規(guī)矩的執(zhí)行者和捍衛(wèi)者。

為加快建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍，支撐和保障集團(tuán)公司“三足鼎立”轉(zhuǎn)型發(fā)展，集團(tuán)公司黨委年初作出了關(guān)于在全集團(tuán)開展大培訓(xùn)、大比武、大練兵能力提升專項(xiàng)活動(dòng)的重要部署。結(jié)合全集團(tuán)組工干部隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)際情況，制定了《2023年組工干部能力提升實(shí)施方案》并匯編下發(fā)學(xué)習(xí)資料。7月，通過“絢星云學(xué)習(xí)”平臺(tái)，建立了10個(gè)業(yè)務(wù)板塊3111道應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)題庫，組織開展線上自學(xué)。9月至10月，集團(tuán)公司組織開展了兩次測(cè)試，對(duì)組工干部平時(shí)的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行考核。11月，對(duì)考核測(cè)試和單位推薦相結(jié)合組成的“優(yōu)秀組工干部百人團(tuán)”進(jìn)行線下培訓(xùn)，有效推動(dòng)了組工干部能力提升工作全覆蓋。此次大提升系列培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)高、范圍廣、內(nèi)容豐富、形式新穎，使廣大組工干部練就了組織人事工作的硬本領(lǐng)，提振了干事創(chuàng)業(yè)的精氣神，凝聚了務(wù)實(shí)創(chuàng)新的正能量，樹立了擔(dān)當(dāng)作為的好形象。

供稿：集團(tuán)公司黨委組織部